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日前，海軍陸戰(zhàn)隊某旅預提管理軍士集訓隊組織一場多要素、全流程實戰(zhàn)化考核。10余名初、中級管理軍士分別帶領(lǐng)特戰(zhàn)小隊，在近似實戰(zhàn)的環(huán)境中，隱蔽穿插、密切配合，圓滿完成作戰(zhàn)任務。
“此次考核重點突出指揮素養(yǎng)，真正樹立起管理軍士必須‘會指揮、懂戰(zhàn)術(shù)’的鮮明導向?！痹撀妙I(lǐng)導說，管理軍士作為“作戰(zhàn)鏈條”上的“神經(jīng)末梢”，在復雜作戰(zhàn)環(huán)境中能否準確把握作戰(zhàn)時機、自主應對突發(fā)情況，事關(guān)作戰(zhàn)任務成敗。
為此，該旅聚焦戰(zhàn)場需求、創(chuàng)新培養(yǎng)模式，設立營連研戰(zhàn)室、開辦戰(zhàn)地講武堂，將戰(zhàn)法研究、戰(zhàn)術(shù)理論等列為重點學習內(nèi)容，通過專家輔導授課、典型交流經(jīng)驗、復盤推演總結(jié)等方式，不斷強化管理軍士對戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法、戰(zhàn)爭形態(tài)、新域作戰(zhàn)力量運用等內(nèi)容的理解吸收，著力提升指揮能力。同時，他們注重結(jié)合對抗演練、比武考核等時機，設實作戰(zhàn)背景、設險戰(zhàn)場環(huán)境、設真敵情對手，圍繞指揮、謀略、協(xié)同等內(nèi)容組織專攻精練，在一場場實戰(zhàn)化演練中，逼著管理軍士隊伍提升臨機指揮、特情處置能力。
“單靠體能好、專業(yè)精，已無法滿足崗位任職要求?！笨己私Y(jié)束，初次擔負指揮任務的中士羅潘深有感觸地說。在奪控塔臺環(huán)節(jié)，面對“敵”重重設防，參加考核的隊員密切配合、默契協(xié)同，采取迂回誘敵、側(cè)面突入方式，以最小代價率先完成作戰(zhàn)任務。
“不斷強化靈活的戰(zhàn)術(shù)思維和過硬的指揮素養(yǎng)，軍士完全能夠在重大任務中挑大梁！”該旅領(lǐng)導介紹，從執(zhí)行到指揮，在近似實戰(zhàn)的摔打錘煉中，近百名初、中級軍士綜合能力不斷提升，陸續(xù)走上重要崗位。（俞博 孫興維）
(責編：陳羽、唐宋)關(guān)鍵詞： 海軍陸戰(zhàn)隊
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